AI简历优化(简历优化有用吗)

　　如何打造一个行之有效的着陆页AI简历优化？这是很多SEO都会自问也经常问别人的一个问题。如果把网络推广比作撩妹AI简历优化，前期的努力就是为了确认目标、吸引注意、建立联系，着陆页就像是你们面对面的第一次相见，决定了你们有没有后续发展的可能性。

　　见面前的工作做的再好，吹牛吹的很到位，初遇时对方却发现你即没有吸引力又没有内容，更加不是她想要的那种男生，让她看了第一眼就没有想了解下去的欲望。那么别说是做女朋友或者留下联系方式了，可能会直接被拉入黑名单。

　　面对想撩的姑娘，即便内心再火急火燎，也要稳住心神，先弄明白要把自己包装成什么样才能赢得芳心。如果对方只喜欢逗比，你却一本正经；如果对方胸大无脑又拜金，你却跟她畅谈人生，恐怕就像对牛弹琴，白白浪费双方的时间成本和感情成本。

　　设计一个行之有效的着陆页面一样需要如此。你的访客喜欢的是什么调性AI简历优化？他们搜索这个关键词进入你的页面，想要看到的是什么内容？

　　总听到有人说：为什么AI简历优化我花了好多钱请了专业的团队设计的页面转化如此之差？拿来页面一看，花团锦簇着实漂亮，但是，也只是漂亮而已，并不具备很强的营销性。

　　人性营销

　　今天，用一个AI简历优化我们眼中或许很low逼但是转化率却并不低的SEO着陆页来告诉我们：一个行之有效的营销页面就是要做到普适人性，让访客相信他们愿意相信的东西。

　　品牌形象

　　很多人会觉得，没有公信力的传播就是谣言。国家单位，政府部门，权威媒体，这就是品牌形象强大的背书。

　　有人说：我的产品搭不上那些大佬。沾不上皇亲国戚的脸那就退而求其次，搭不上央视就搭地方，电视不行就用广播、报纸，傍知名机构和媒体，傍垂直领域佼佼者。再不济就找知名人物，或者自己塑造一个知名人物。

　　总之只要挂上权威两个字，就有人愿意相信。

　　数据

　　吃饭的时候，我们会先看哪家高朋满座，哪怕排队也趋之若鹜；网上购物，我们会先按销量排序，哪个销量高好评多就买哪个。即使我们知道这些都是可以刷单刷量的，但真亦假时假亦真，真真假假也就顾不上计较。百度下拉框可以带动真实搜索量，刷单也可以带动真实下单量。数据说明一切，我卖的好就是王道！

　　听没听过一句话：为什么人总会说英年早逝？答：因为没人会关心笨蛋活多久。同理可证：除了可信的数据，最好再标榜自己是史上第一、行业第一、年度第一、销量第一，即便找不出第一也得造出个第一。

　　口碑

　　大家都说好才是真的好，这就是人性中的从众心理。好像人们相信疗效一直超过了广告。所以不论是问答营销，自问自答还是水军的一唱一和，塑造口碑很重要，最好再描述的有声有色感情真挚图文并茂。

　　真实

　　越真实的东西人们越相信，比如暴利产品的货到付款、比如空壳公司带你观工厂送汽车游世界，我们可谓是费尽心机让用户相信我们是如何的有实力。

　　而原汁原味的土特产，一般就是挂上真人真景真物真事，恨不得钻到当地的原生态里去才好。

　　催促

　　人们患得患失的心态亘古不变。人性总是贪婪的，即想得到又怕失去。所以活动促销总是一波又一波，层出不穷花样百出。比如经久不衰的最后三天清仓大甩卖；比如过时不候人多就阶梯性的加价；比如倒计时团购；比如滚动下单实时展示。

　　对比

　　没有黑哪来的白？没有对比哪来的伤害？没有对比又如何能分辨优劣？没有对比也就不会有人性中的虚荣和嫉妒。任何事物都有双向性，对比的方式也有好多种。有古今对比，有大小对比、也有使用前使用后对比。

　　分类

　　既然人有高矮胖瘦、贫富美丑，物也要有，不然该如何与之匹配？有些东西明明就是一种，却依旧要包装成N个类型，因为访客的需求多种多样，而他想要的有可能就是其中的一个。

　　切记不要以自己的心理来推测客户需要什么，因为你最多只能代表一类人，却代表不了一群人。你眼中的low逼，也许是别人心中的乐趣；你以为的高大上，只是别人看着好看却从来不想拥有的海市蜃楼。

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